
3月24日,湖南省株洲高新区(天元区)天元区召开“聚焦老旧小区办好民生实事”机关干部进小区动员大会,株洲高新区党工委书记、天元区委书记邬凌云出席大会并讲话。
大会对2022年16支“机关干部进小区”优秀工作队,74名优秀工作队员进行表彰,并邀请工作队进行了经验分享。今年,株洲高新区(天元区)将巩固机关干部进小区成果,延伸服务范围、拓展服务内容,密切党群干群关系,派出413名机关干部组建68个工作队下沉老旧小区和农贸市场,在走进小区(农贸市场)中践行新时代党的群众路线,在基层实践中探索城乡帮困有效路径,在深入人民群众中转变干部工作作风,在共商共治中实现小区(农贸市场)自治发展。
过去的一年,株洲高新区(天元区)415名机关干部下沉95个无物业管理小区、安置小区和城中村,他们俯身小区,倾听群众的所思所想、带领居民探索自治路径,听民声、办实事、解民忧,解决了一批居民群众急难愁盼的问题。用事实证明,广大党员干部只有到基层去,扎根泥土中,用脚步丈量大地,用奋斗诠释初心,在一次又一次面对的交流、交心中,才能赢得群众的心。
“正如李强总理所说,‘在办公室碰到的都是问题,下去调研看到的全是办法。’今年,我们要继续主动作为,进入农贸市场,为市场经营方和经营户服务,为其纾困解难,提升其经营的能力和生存空间。”农贸市场工作队代表张建坤说到。
小区工作队代表钟永超表示:“不管小区情况有多复杂,我们将始终牢记使命、心系群众、克服困难,强化党建引领,助推基层自治,坚持需求导向,广泛链接资源,实事求是的去做。”
邬凌云对2022年株洲高新区(天元区)机关干部进小区的工作成果表示认可,并代表区委对大家牺牲个人休息时间,深入小区为群众服务表示诚挚的感谢。同时,他也对2023年各队进驻老旧小区(农贸市场)进行了总动员。
邬凌云指出,开展“干部进小区”活动就是以更直接的方式为群众服务,为老百姓办实事。今年仍旧不设置任何考核指标,希望下沉的干部们充分发挥主观能动性,深入小区,用开放的思维和多样的方法,真正和群众打成一片,为群众解决实际的问题。
邬凌云强调,“干部进小区”也是发现和培养干部的重要方法和渠道。要带着放大镜,以最宽广的视角去发现、研究干部,更要注重对他们的培养,组织他们到一些更艰苦、更重要的工作岗位中去锤炼。基层工作就是培养干部最好的“磨刀石”,要把基层实践作为淬炼干部的大熔炉,推动干部堪当重任。
责编:张弥郁
来源:株洲高新区(天元区)融媒体中心
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